Según explican desde CCOO, la empresa prevé presentar un Expediente de Regulación de Empleo Extintivo con despido colectivo, aunque aún no se sabe las condiciones que ofrecerán. Aseguran que la noticia les ha dejado "fuera de juego porque esta empresa siempre ha sido rentable". Se trata de una plantilla que acumula muchos años de actividad, y algunos de ellos con más de 50 años de edad.